Aktuelles
Was ist der größte Unzufriedenheitsfaktor von Mitarbeitern?

Eine Studie zeigt, dass Ungerechtigkeit am Arbeitsplatz der Unzufriedenheitsfaktor Nummer 1 ist.mehr
Erfolgreich durch die drei Phasen bis zum Traumjob

42 Prozent der Deutschen – und damit rein statistisch betrachtet fast jeder Zweite – sind so unzufrieden mit ihrem Job, dass sie ihn am liebsten gleich morgen wechseln würden. Der Wunsch nach mehr Gehalt, das Gefühl, dass Leistungen nicht anerkannt werden sowie die Suche nach mehr Abwechslung im Joballtag sind die Hauptgründe für die Suche nach einem neuen Job. Obgleich es für gut...mehr
Einsicht in die Personalakten unter Hinzuziehung eines Rechtsanwalts

Bundesarbeitsgericht: Urteil vom 12. Juli 2016 - 9 AZR 791/14 -mehr
Umfrage: 85 Prozent der Deutschen leiden unter Montagsfrust

Kaffee und Tee gehören für die meisten Deutschen zum Morgenritual / Entspannung nach Feierabend findet meistens vor dem Fernseher stattmehr
Junge Leute schätzen Mitbestimmung, trotz mangelnden praktischen Bezug

79 Prozent haben positives Bildmehr